İnegöl Belediye Başkanı Alper Taban, 10 Ocak Çalışan Gazeteciler Günü kapsamında İnegöl’deki basın kuruluşlarında görev yapan gazetecilerle bir araya geldi.Belirli gün ve haftalar kapsamında ziyaretler ve buluşmalar gerçekleştiren İnegöl Belediye Başkanı Alper Taban, 10 Ocak Çalışan Gazeteciler Gününde şehrin yerel medya temsilcilerini de unutmadı. 10 Ocak Çalışan Gazeteciler Günü kapsamında yerel basın mensupları Oylat’ta misafir edildi. Belediye Başkanı Alper Taban’ın da bir kısmına katıldığı programda gündeme ve şehre dair değerlendirmeler yapıldı. Başkan Alper Taban, gazetecilerin gününü tebrik etti.Cuma akşamı yapılan programda Başkan Alper Taban ile basın mensupları sohbet buluşmasında bir araya geldi. Burada gündeme dair değerlendirmeler ve İnegöl üzerine istişareler yapılırken, Başkan Alper Taban basın mensuplarının bakış açısının şehrin prestiji için önemli olduğuna dikkat çekti. İnegöl’ün güzelliklerinin basın mensuplarının yazı, fotoğraf ve videolarıyla geniş kitlelere ulaştığını kaydeden Taban, İnegöl adına yaptıkları çalışmalardan ötürü teşekkürlerini sundu. Başkan Taban, kamuoyuna en doğru bilgiyi ulaştırmak için sarfettikleri çabayı gördüklerini de vurgulayarak çalışmalarında başarılar diledi. Sohbetin ardından 10 Ocak Çalışan Gazeteciler Günü programı yemek ve akabinde basın mensuplarının serbest zaman etkinlikleriyle devam etti.

İnegöl Belediyesi, 18-25 yaş arası 400 gencin katıldığı Gençlik İftarı düzenlendi. Gençlerin talep ve önerilerinin konuşulduğu iftarda, Belediye Başkanı Alper Taban “Çok samimi duygularla sizinle buluşmak istedimHiçbir siyasi söylem içerisinde olmadan tamamen genç kardeşlerimizin İnegöl ile ilgili duygu ve düşüncelerini dinlemek adına bu buluşmayı gerçekleştiriyoruz” dedi.İnegöl Belediyesi, farklı kesimlere yönelik düzenlenen iftar organizasyonları kapsamında bu yıl bir yenilik yaparak gençlerle iftar sofrası kurdu. Başkan Alper Taban hafta başında bir çağrı yaparak gençleri iftara davet etti. Bunun üzerine 400 genç, bizzat gelerek İnegöl Belediyesi Gençlik İftarı için katılım başvurusu yaptı. Kimi üniversite öğrencisi, kimi mezun, kimi çalışma hayatına atılmış, kimi evlenerek yuva kurmuş, kimi okumak için İnegöl’e gelmiş, kimi üniversite, kimi lise son sınıf öğrencisi 400 gencin yer aldığı iftara, Başkan Alper Taban da eşi ve çocuklarıyla birlikte katıldı.2 YIL ARADAN SONRA İFTAR SOFRALARI KURULDUGrand Mavi Düğün Salonunda yapılan program iftarla başladı. Ardından Belediye Başkanı Alper Taban kürsüye çıkarak davetli gençlere hitaben bir konuşma yaptı. Başkan Taban, 2 yıldır pandemi etkisinde geçirdiğimiz ramazan ayına değinerek “Ramazan-ı Şerif’inizi tebrik ediyorum. Uzun bir aradan sonra böyle buluşma imkanları bulabildik. Malumunuz son 2 yıldır pandemi nedeniyle birbirimizden uzak kaldık, yeri geldik okullarımızdan ayrı kaldık, yeri geldi iş yerlerimizi durdurmak zorunda kaldık, sokağa çıkma yasaklarının olduğu günleri yaşadık, pek çok olumsuzlukları yaşadık. Nihayetinde bugün yeniden bir aradayız” dedi.“İNEGÖL İLE İLGİLİ DUYGU VE DÜŞÜNCELERİNİZİ DİNLEMEK ADINA BU BULUŞMAYI GERÇEKLEŞTİRİYORUZ”Gençlerle yapılan organizasyonun siyasi hiçbir amacı olmadığına vurgu yapan Başkan Taban, duyurular sonrası farklı algılar oluşturulmaya çalışıldığını üzülerek gördüğünü de söyleyerek “Sizlere bir çağrı yaptık. Dedik ki mübarek ramazan ayında her akşam farklı iftarlar düzenleniyor. Bu akşam da genç kardeşlerimizle bir araya gelelim, istişarelerde bulunalım, fikirlerini alalım istedik. Sosyal medyadan bir çağrı yaptık ve sizler de davetimize icabet ettiniz. Hepinize teşekkür ediyorum. Bu süreçle ilgili şunu ifade etmek isterim, ben şehrin Belediye Başkanıyım. Nihayet itibariyle bu çağrıyı toplumun her kesimine zaman zaman yapmaya çalışıyorum. Bunun bir sebebi var. Arkasında ‘Sayın Başkan gençleri topluyor. Tabi önümüzde seçim var’ gibi yorumlar yapıldığını gördüm ve çok üzüldüm. Ben böyle bir insan asla değilim. Çok samimi duygularla sizinle buluşmak istedim. Hep birlikte bir sofranın etrafında buluşmak adına bu iftarı düzenledik. Hiçbir siyasi söylem içerisinde olmadan tamamen genç kardeşlerimizin İnegöl ile ilgili duygu ve düşüncelerini dinlemek adına bu buluşmayı gerçekleştiriyoruz. Zaman zaman bu buluşmaları daha küçük daireler şeklinde yapmaya gayret ediyoruz. Bazen kafeteryalarda, bazen çay ocaklarında, bazen okullarda, bazen açık alanda parklarda… Kıymetli gençler, yarın sizler de bir yerlerde görev alacaksınız, meslekleriniz olacak. Ben kendime şunu hedef koydum; ben bu şehre hizmet ediyorum ve hizmet ederken de bu şehirdeki insanları en doğru şekilde anlamalıyım. Yani evet kendi başıma kararlar alıp icraatlar yapabilirim, ekip arkadaşlarımızın önerileriyle pek çok projeyi hayata geçirebilirim. Böyle yapmak yerine kulak vererek, beklentinin ne olduğunu hissederek ona uygun işler yapmak istiyorum. Bu buluşmanın bir tek amacı var, o da budur. Sizler, bu şehirde yaşayan her birey bizlere bir emanet teslim etti. Bu benim şahsi malım değil, sizlerin emaneti. Bu bilinçle hareket ediyoruz. Şehrimize ve vatandaşlarımıza da en doğru hizmetleri getirmekle mükellefiz. Onun için tüm ekibimizle, meclis üyelerimizle gayretle çalışarak bu hizmetleri şehrimize kazandıracağız” açıklamalarında bulundu.“DEĞİŞMEYEN TEK ŞEY DEĞİŞİMİN KENDİSİ”Gençlerle ilgili yapılan saha araştırmasından da söz eden Başkan Taban, “Bu buluşmanın bir başka versiyonunu da şöyle yaptık. 18-29 yaş aralığında İnegöl’de yaşayan bin gencimizle bir saha araştırması yaptık. Siyasi içeriğin olmadığı, sorular yönelterek onları anlamaya çalıştığımız bir saha araştırmasıydı bu. Burada özellikle şunu anlamaya çalıştık, biliyorsunuz son dönemde değişik kavramlar var Z Kuşağı vs. gibi. Yaşım 46. Ben de kendi dönemimde o dönemin Z Kuşağıydım veya o gün bunun ismi neyse oydum. Biz bunun ötesine geçmeye çalışıyoruz. Her şey değişiyor ve dönüşüyor. Değişmeyen tek şey değişimin kendisi. Geçmişte bu kadar teknolojik imkanlar yoktu, bu kadar girişim yoktu. Sizin döneminizde bunların en fazla yaşandığı dönem olduğunu hepimiz biliyoruz. Dolayısıyla sosyal medyalarımızı kullanmaya çalışıyoruz. Orada bizlere ne söyleniyor ne isteniyor. Bizler de yaptığımız çalışmaları oradan sizlere ulaştırmaya çalışıyoruz. Nihayetinde tüm bunlar sizleri anlamaya yönelik çalışmalar. Bu noktada tabi değişime ayak uyduramayanların da yavaş yavaş ortadan kaybolduğunu görüyoruz. Hiçbir işletmenin, hiçbir ticari iş yapan firmanın sektörde garantisi falan yok. Ayakta durduğu, yenilikleri yakaladığı takdirde yoluna devam edebiliyor. Dolayısıyla biz de İnegöl Belediyesi olarak öncelikle insan kaynaklarımızın niteliğini arttırmaya, eksikliği gidermeye, yeni aldığımız her insan kaynağında da amacıma matuf, ehliyetli, liyakatli, adaplı, edepli, ahlaklı arkadaşları kurumumuza katmak için mücadele ediyoruz. Biliyoruz ki insanın elinin değdiği yerde pek çok güzellikler yeşerecektir” diye konuştu.İNEGÖL BELEDİYESİ’NİN GENÇLER İÇİN YAPTIĞI PROJELER?İnegöl Belediyesi’nin gençlerle ilgili çalışmalarından da bahseden Başkan Taban, “İnegöl hızlı büyüyen bir şehir. Bunu hepimiz izliyor görüyoruz. İçimizde üniversite öğrencilerimiz var, mezunlar var, lise son sınıfta olan arkadaşlarımız var. Davete kimin geleceğini bilmiyorduk. Çağrı yaptık ve sizler katıldınız. Bu akşam özellikle sizleri de dinlemek istiyorum. Sormak istediğiniz her ne olursa dinlemek, cevaplamak istiyorum. Konuşmamın sonunda da İnegöl Belediyesi olarak gençlerimiz için neler yaptığımızdan kısaca bahsetmek istiyorum. Akademik destekler veriyoruz, burs yardımlarında bulunuyoruz, teknoloji fuarları, kariyer günleri düzenliyoruz, Nöbetçi Kitaphanelerimizde güzel ortamlar, fırsatlar oluşturuyoruz, kültür sanat gösterileri, konserler, tiyatrolar, kurslar, gençlik konserleri, sportif faaliyetler ve kurslar düzenliyoruz, proje takımları kurduk, meslek kursları düzenliyoruz, halk dansları topluluğumuz var, kültür ve tarih gezileri, teknofest gezileri düzenliyoruz. Yine gençlerimiz için özellikle bir iş fikri olan, iş fikrini geliştirmek isteyen arkadaşlarımıza fırsat vermek adına teknoloji transfer ofisi kurmak istiyoruz. İşin hülasası, bizim yaptıklarımızdan ziyade sizin gördükleriniz. Özellikle sizlerden de bizlere fikir ve kanaatler gelirse çok mutlu oluruz” ifadelerinde bulundu.ÖĞRENCİLERE SÜRPRİZ KUTLAMAKonuşma sonrası söz almak isteyen öğrencilere mikrofon uzatılarak soru-cevap yapıldı. Merak ettikleri konuları, taleplerini, öneri ve şikayetlerini Başkan Taban’a doğrudan iletme imkanı bulan öğrenciler anlatımlarıyla programa değer kattı. Gecenin finalinde ise 07 Nisan Perşembe günü yapılan iftar organizasyonunda, 400 öğrenci arasında 1 öğrencinin doğum gününün 07 Nisan olması ve yine 30 öğrencinin Nisan ayında farklı günlerde doğum gününü kutlaması nedeniyle bu 31 öğrencinin isimleri tek tek okunarak sahneye davet edildi. Ardından öğrenciler, Başkan Taban ve ailesiyle birlikte öğrenciler için doğum günü pastası kesilerek kutlama yapıldı.

İnegöl Belediye Spor Kulübü güreş takımı sporcuları, Kulüpler İl Birinciliği müsabakalarında Bursa’ya damga vurdu. Şampiyonada 1 birincilik ve 3 üçüncülük madalyası alındı.İnegöl Belediye Spor Kulübü’nün yeni aktif ettiği güreş branşı, kuruluşundan itibaren adından söz ettirmeye başladı. Güreş sporcuları 5 Mart 2022 Cumartesi günü Bursa Gürsu Sporcu Fabrikası salonunda düzenlenen Kulüpler İl Birinciliği müsabakalarında 12-13 yaş kategorisinde 1 birincilik ve 3 üçüncülük madalyası alarak adeta yarışmalara damga vurdu.İnegöl Belediye Spor Kulübü güreş sporcusu Demir Taştan 30 kg serbestte 1’inci, Okan Alemdar 30 kiloda 3’üncü, Hamza Kaya 41 kiloda 3’üncü ve İlyas Hürşit 57 kiloda 3’üncü oldu. Halim Kara ve Kaman İdris isimli sporcular ise müsabakayı kategorilerinde 5’inci olarak tamamladı.

İnegöl Belediyesi, ilçe sınırlarındaki tüm asansörlü yapıları yakından ilgilendiren tescil ve periyodik muayene işlemleri hakkında yazılı bir açıklama yaptı. Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı tarafından yayımlanan Asansör Periyodik Kontrol Yönetmeliği gereğince, İnegöl Belediyesi A Tipi Muayene Kuruluşu olan 3EN Periyodik Kontrol Ltd. Şti. ile 1 Ocak 2020 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere 4 yıllık Asansör Muayene İşbirliği Protokolü imzalanmıştı. Yaşanan asansör kazalarının sıfıra indirilmesini amaçlayan bu protokole göre İnegöl sınırları içerisinde bulunan asansörlerin kontrolü 3EN uzmanları tarafından gerçekleştiriliyor. TESCİL VE MUAYENE İŞLEMLERİNİ KİM YAPIYOR?İnegöl Belediyesi, bu hatırlatmayla birlikte asansör tescil ve periyodik muayene işlemlerine ilişkin yazılı bir açıklama yaparak asansörlü yapıları ve sorumlularını uyardı. Yapıla açıklamada asansör tescilleri ve periyodik muayenelere ilişkin şu ifadelere yer verildi: “İnegöl Belediyesi olarak ilçemizin sınırlarındaki tüm asansörlü yapılarda bulunan asansörlerin piyasaya arzından sonra tescil ve periyodik muayene iş ve işlemlerinde titizlik ile çalışmaktayız. Bu yapılarda bulunan asansörlerin, asansör periyodik kontrol yönetmeliği gereğince, Belediyemiz tarafından protokol imzalanan ve akredite olan A tipi muayene kuruluşu 3en Periyodik Knt. Müh. Hiz. Ltd. Şti. tarafınca kontrolü yapılmaktadır. Asansörün güvenle kullanılabilmesi için kontrol sonucunda asansörünüz yeşil (güvenli) ya da mavi (hafif kusur) bilgi etiketi almalıdır. Asansörünüz kırmızı (güvensiz) ya da sarı (kusurlu) bilgi etiketi aldığında asansörünüzü yenileme yaptırmanız için ilgi yönetmelik kırmızı etiket aldığında 60 gün, sarı etiket aldığında 120 gün müsaade etmektedir. Yapılan yenileme süresi boyunca kırmızı ya da sarı bilgi etiketli asansörün kullandırılmaması bina sorumlusunun sorumluluğundadır.” PERİYODİK MUAYENEDEN GEÇEMEYEN ASANSÖR MÜHÜRLENİR“Bu süreler sonucunda A tipi muayene kuruluşu eksiklerin giderip giderilmediğini ücretsiz olarak kontrol eder. Eğer eksiklikler giderilmiş ise mavi ya da yeşil etiket alır. Bir sonraki periyodik kontrol tarihine kadar güvenle kullanılmasını sağlar. A tipi muayene kuruluşu eksiklerin giderilmediğini tespit ettiğinde hizmetten men edilmesi için belediye bildirir ve zabıta ekipleri tarafından ilgili asansör mühürlenir. Bununla beraber asansör periyodik kontrolünün yapılmasına izin verilmeyen ve TSE tarafından asansör hizmet yeri yeterlilik belgesi bulunan bir firma ile bakım sözleşmesi imzalanmamış olan asansörler bakanlığa ve belediyeye bildirilir ve asansör hizmetten men edilir.” HER TAŞIYICI ASANSÖR DEĞİL!Yapılan yazılı açıklamada özellikle iş yerlerinde kullanılan ve yük taşımak için kullanılan taşıyıcıların asansör olarak ifade edilmesine rağmen aslında her yük taşıyan bu tür ekipmanların asansör olmadığı, ağırlıklı olarak sanayide kullanılan bu ürünlerin iş ekipmanı olarak geçtiğine de dikkat çekildi. Açıklamada şu ifadelere yer verildi: “Hızı 0,15 m/s altında kalan asansörler, asansör periyodik kontrol kapsamında olmayıp İş Ekipmanlarının kullanımında Güvenlik ve sağlık Şartları Yönetmeliği kapsamındadır. Bu yönetmeliğe göre ekipmanların en az yılda bir kez yetkili kişiler veya kurumlar tarafından periyodik kontrolü yapılmalıdır. Ekipmanların kontrolünün yapılmasını sağlamaktan işverenler ya da bina sorumlusu sorumludur. Bu tip asansörler konutlarda olmayıp; fabrika, mağaza, market gibi yerlerde yük taşıma amacıyla kullanılmaktadır. Ekipmanların imalatı makine emniyet yönetmeliği kapsamında olup, bu ekipmanlar insan taşıma amacı ile imal edilmemiştir. Bu sebeple, kesinlikle insan taşınmamalıdır.” MUAYENE RANDEVUSU İÇİN İLETİŞİM ADRESLERİ “İnegöl Belediyesi sınırları içerisinde bulunan asansörlerin kontrolünü gerçekleştirmek için 3En Periyodik Kontrol LTD ŞTİ yetkilendirilmiştir. İşletmenizde veya binanızda bulunan asansörlerin; ekipmanların ayrımı, hangi yönetmeliğe göre kontrol yapılacağı, kontrol için randevu almak ve asansörler ile ilgili tüm soru ve sorunlarınız için 0505 030 03 36 nolu telefon ve basvuru@3enmühendislik.com.tr mail adresinden müracaat edilebilir.”